Carian kerja di Malaysia - Jobpd - Platform carian kerja yang profesional, cekap dan tepat

Utama

Cari Kerja

Info Kerjaya

Log Masuk Daftar

Kotra Pharma (M) Sdn Bhd

50-100 · Bangsar

6 Jawatan Kosong

1 Perekrut

Maklumat Syarikat Jawatan Hangat (6)

Sedang Panas (Aktif merekrut)Lihat Lagi

Pharmaceutical Executive (Pharmaceutical Rep.) - Melaka

RM3,000-5,000 [Gaji bulanan]

Sepenuh masa · 1-3 tahun · Diploma · Melaka City

Logistics & Warehouse Manager

RM8,000-10,000 [Gaji bulanan]

Sepenuh masa · 5-10 tahun · Diploma · Bangsar

Admin. Executive - Export Division

RM3,000-5,000 [Gaji bulanan]

Sepenuh masa · Tiada pengalaman diperlukan · Diploma · Bangsar

Persekitaran Pejabat

Kotra Pharma (M) Sdn. Bhd. (KPM) is a wholly owned subsidiary of Kotra Industries Berhad, a company listed on the Kuala Lumpur Stock Exchange. KPM is one of Malaysia's leading pharmaceutical manufacturers. At Kotra Pharma, we believe that everyone deserves a healthier tomorrow. It's every individual's right to live a healthy life to the fullest, and thus, we are committed to bring top-notch health products to the world. By humanising healthcare, we see beyond instruments and medicines for the general well-being of everyone.

Persekitaran Pejabat

Maklumat Perekrut

KotraPharma

Kotra Pharma (M) Sdn Bhd·HR

Maklumat Lain

https://www.kotrapharma.com/

Notis Tapak

Mengenai Kami Dasar Privasi Syarat Perkhidmatan Panduan Anti-Penipuan

Perkhidmatan Pencari

Carian Kerja Strategi Kerjaya / Tips Tempat Kerja Cipta Resume

Pengambilan Pekerja

Pendaftaran Percuma

Hubungi Kami

Jobpd ialah platform pencarian kerja dan perekrutan yang khusus tertumpu di Malaysia, berdedikasi untuk menghubungkan bakat cemerlang dengan majikan berkualiti. Kami bertujuan untuk menyediakan penyelesaian perekrutan yang cekap, mudah, dan pintar untuk pencari kerja dan perniagaan di Malaysia. Melalui kaedah digital, digabungkan dengan teknologi canggih dan pemahaman pasaran tempatan yang mendalam, platform kami berusaha untuk mewujudkan ekosistem pembangunan kerjaya yang adil dan telus, memperkasa individu dalam pertumbuhan kerjaya mereka dan memastikan kejayaan strategi bakat korporat.