Carian kerja di Malaysia - Jobpd - Platform carian kerja yang profesional, cekap dan tepat

Utama

Cari Kerja

Info Kerjaya

Log Masuk Daftar

JRBC Group

100-300 · Wp Kuala Lumpur

2 Jawatan Kosong

1 Perekrut

Maklumat Syarikat Jawatan Hangat (2)

Sedang Panas (Aktif merekrut)

RESTAURANT CREW (SERVICE & KITCHEN CREW) - JOHNNY'S SUNWAY PYRAMID SHOPPING MALL

Boleh dirunding [Gaji bulanan]

Sepenuh masa · Tiada pengalaman diperlukan · SPM & below · Subang Jaya

RESTAURANT CREW (SERVICE CREW) - JOHNNY'S TOPPEN SHOPPING CENTRE

Boleh dirunding [Gaji bulanan]

Sepenuh masa · Tiada pengalaman diperlukan · SPM & below · Johor Bahru

Persekitaran Pejabat

JRBC Group, established in 1996, comprises Johnny's Restaurant and Black Canyon, two leading dining brands in Malaysia. Johnny's Restaurant, owned by Dynasun Sdn Bhd, operates 36 outlets, while Black Canyon, a Thai franchise under B-Canyon (M) Sdn Bhd, runs 28 outlets nationwide. We offer Thai Steamboat, Asian and Western fusion dining with specialty coffee. At JRBC Group, we believe our people and customers are the heart of our success. We value teamwork, training, and career growth, ensuring our employees grow with us while delivering exceptional experiences to our customers.

Maklumat Perekrut

JRBCGroup

JRBC Group·HR

Maklumat Lain

https://johnnysrestaurants.com/about_us

Notis Tapak

Mengenai Kami Dasar Privasi Syarat Perkhidmatan Panduan Anti-Penipuan

Perkhidmatan Pencari

Carian Kerja Strategi Kerjaya / Tips Tempat Kerja Cipta Resume

Pengambilan Pekerja

Pendaftaran Percuma

Hubungi Kami

JOBPD ialah platform pencarian kerja dan perekrutan yang khusus tertumpu di Malaysia, berdedikasi untuk menghubungkan bakat cemerlang dengan majikan berkualiti. Kami bertujuan untuk menyediakan penyelesaian perekrutan yang cekap, mudah, dan pintar untuk pencari kerja dan perniagaan di Malaysia. Melalui kaedah digital, digabungkan dengan teknologi canggih dan pemahaman pasaran tempatan yang mendalam, platform kami berusaha untuk mewujudkan ekosistem pembangunan kerjaya yang adil dan telus, memperkasa individu dalam pertumbuhan kerjaya mereka dan memastikan kejayaan strategi bakat korporat.